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為企業培養更多“工匠”

2017年09月26日 10:39 來源: 山西日報

        新設備、新工藝是開啟礦井安全高效生產的“鑰匙”。從去年7月份開始,霍州煤電職工培訓教育中心以“提高設備操作人員素質,提升設備安全管理水平”為宗旨,開展了煤礦設備操作技能培訓工作,篩選出17個事關礦井生產的關鍵操作工種,分批、分期、分工種進行專項實訓,力求切實提升職工操作技能,保障企業安全生產。

 

        有的放矢精準培訓

 

        什么樣的培訓讓職工最受益,效果最好?霍州煤電職教中心經過綜合考量,決定把培訓的重點放在實操上,把課堂放在礦井。這對于一直以各類安全資格證培訓為主的職教中心來說,是一次探索和嘗試,這是他們首次舉辦實操培訓班。

        從教材的編寫、審核到授課教師的確定,再到各工種承辦礦井的選擇,霍州煤電職教中心把每一步工作的落腳點都放在了“實”上。各工種的培訓教師均由設備生產廠家技術人員和礦井工程技術人員、業務骨干、技能比武優勝者擔任,所使用的教材也都是他們取材于礦井實際編寫而成,涉及設備的結構、運行原理、操作要領、故障排查、檢修、案例等內容。為了讓學員掌握新技術、新工藝,職教中心把各工種的培訓場地分別設在了設備先進、技術領先的相關礦井單位。

        “把課堂移到井下工作面,現場講解規程、做示范動作,手把手教操作方法和注意事項,比起日常的理論灌輸,在培訓目標上多一些精準,方法上多一些精彩,職工就會吸收快,效果也好。”霍州煤電職教中心黨支部書記李書龍說。

 

        真槍實戰提升技藝

 

        “手把手的實操培訓對我的幫助太大了,平時操作中的難點、盲點問題老師都會在現場邊操作邊講解。”在山西焦煤第九屆職工技能大賽安全儀器監測工狀元、霍州煤電回坡底礦職工李新元看來,此次成績得益于職教中心舉辦的“安全監測監控”實操培訓。

        “以前,最簡單的電路走線都弄不清楚,經過培訓后,碰到線路問題,自己可以直接判斷,并且獨立解決問題。”“老師對照開關實物一拆一裝,系統講解了開關的內部元件作用和工作原理,讓我們學會了從配電工藝到疑難雜癥的處理方法,非常實用,之前從來沒參加過這樣的實戰訓練。”……這些“同感”來自于學員們對培訓的充分認可。

       “邊示范、邊講解、邊操作、邊學習”的培訓方法,將理論和實際融為一體,有效提高了職工的安全操作技能和解決實際問題的能力。

 

       職工受教反哺企業

 

        截至目前,霍州煤電職教中心已完成了井下電氣作業、采煤機司機、主提升司機等12個工種的設備操作人員培訓,共開展36期,培訓1053人次,考試合格率達97%。據了解,培訓結業的學員返回工作崗位后均未發生一起“三違”或事故,而且因職工操作不當而導致設備損壞的故障率也有了明顯下降。

    經過培訓和考核,學員基本達到了懂操作規程、懂設備性能、懂設備原理,會操作、會保養、會維修、會判斷處理故障的“三懂四會”的預期目標。職教中心要求學員返回崗位后,把學到的知識和技能傳授給未能參加培訓的同事,讓大家共同提升,形成“星火燎原”之勢。

        值得一提的是,參加培訓的學員中,還有些“特殊身份”——他們是職教中心選派的專業課教師,與職工一同學習,一同參加考試考核,以提升專業技能水平,進而“反哺”課堂,改進教學質量。

        “十年樹木,百年樹人,培訓工作并非一日之功,需要的是堅持。這次為期一年半的培訓結束后,我們將總結經驗,繼續朝著實操培訓、精準培訓努力,爭取為企業培養出更多‘工匠’。”霍州煤電職教中心主任薛龍虎說。

 

 

        趙楠楠 韓若楠 楊云潔


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